最近，据《新华每日电讯》调查报道，一些行业协会内部纷争闹得不可开交，竟然上演“深夜换届”的戏码。河南省硬笔书法家协会自2023年10月启动换届工作，历经两次换届大会仍未成功。该协会第七届换届选举原定于2024年1月29日上午9时举行，却在前一天临时改期至当晚10点，会议一直持续到次日凌晨1点。这场“深夜换届”的闹剧背后，各方说法不一：协会副主席、郑州市硬笔书法家协会主席陈某认为，此举是为了排除郑州代表团;而协会相关负责人则称，因得知陈某计划带领会员冲击会场，才临时更改时间，其缘由是陈某要求担任下一届协会法人代表或主席、秘书长未获满足。

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　　半夜开会，通常是为应对重大紧急事务，可一个常规的协会换届，真有必要如此仓促，在深更半夜突击完成?显然，“深夜换届”违背了正常的换届程序与规范，暴露出协会内部治理失序与外部监管乏力等多重问题。

　　从这一案例来看，“深夜换届”的核心诱因是协会内部的利益纷争。双方各执一词的背后，是不同群体对换届主导权、职位分配的博弈。这反映出协会内部民主决策机制的严重缺失——换届方案制定、候选人推选等关键环节缺乏广泛参与和充分讨论，难以体现全体会员的真实意愿，最终沦为少数人争夺利益的工具。

　　更深层的问题，在于内控机制的失效与外部监管的薄弱。行业协会本应依靠健全的章程与制度保障换届的公正公开，然而，“深夜换届”的乱象表明，部分协会的内部规则已形同虚设。而监管层面，现有制度对“久拖不换”“程序违规”等问题的问责力度不足，缺乏刚性约束与有效惩戒，客观上纵容了此类乱象的滋生。

　　暂且不说通知会员半夜开会的笑话，这种行为的危害不容小觑：它粗暴剥夺了部分会员的基本民主权利，直接损害其切身利益;更严重的是，它透支了协会的公信力，让公众对行业组织的公正性产生质疑。长此以往，必将阻碍行业的健康有序发展，使行业协会丧失连接个体与组织、沟通政府与市场的应有功能。

　　整治“深夜换届”这类乱象，需多管齐下：

　　业务主管单位需切实加强对协会的指导与规范，推动协会完善内部治理结构，将民主决策、透明运作的要求落到实处，引导协会回归服务行业、凝聚共识、促进发展的初心。

　　民政等监管部门应进一步细化换届流程规范，明确各环节的操作标准，建立穿透式监管体系，加强对负责人候选人的资格审查，对违规操作“零容忍”，发现一起、查处一起，形成有效震慑。

　　对于将协会异化为“名利场”、涉嫌违规操作甚至违法行为的组织和个人，该处罚的处罚，该撤销的坚决撤销，彻底清理门户，维护行业组织的清朗生态。

　　“深夜换届”的必要性经不起推敲。一个协会换届拖延近两年之久，其间充斥着多少私利算计?行业协会本应是凝聚行业力量、促进行业发展的平台，如今却因内斗沦为闹剧，不禁令人质疑：这样的协会，究竟还有多少存在的价值?联想到此前中国金融文联及下属协会被撤销的案例，警示意义深刻。对于那些早已背离办会宗旨、沦为少数人利益争夺工具的“协会”，唯有果断清理整顿、坚决淘汰出局，才能还行业组织一片清朗。背离初心的“协会”，不要也罢!

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